株式会社ネットワークソリューション

業種
サービス
所在地
〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目1-1福岡朝日ビル6F

求人情報(学生)

  • Nぴか

    【誰もが働きやすい企業認証制度】
    年齢・性別に関係なく誰もが働きやすい職場づくりに積極的に取組む優良企業を、県が認証した企業です。
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  • 女性活躍

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    女性の活躍を推進する「ながさき女性活躍推進会議」の会員で、女性の職域拡大、登用促進などに取り組んでいる企業です。
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【佐世保勤務コース】ソフトバンクショップクルー

仕事概要

対象卒業年月
2024年3月
募集人員
5人
雇用形態
正社員(既卒3年以内は対象としない)
雇用期間
定め無し
募集職種
販売・サービス職
仕事内容
ソフトバンクショップにご来店いただいたお客様の要望をお伺いし、
生活インフラとなる様々なサービスのご提案や、スマートフォン等の契約業務を行う窓口業務をメインとしています。


【具体的な仕事内容】
◆MNP・新規・機種変更
  スマートフォン・タブレット
◆インターネット・固定電話
  光・SoftBankAirなど
◆アクセサリー販売
  フィルム・ケース・充電器・イヤホンなど
◆マイナンバーカード申請サポート
◆サブスクサービス
  動画配信・音楽配信・健康管理アプリ
◆その他
 週末イベントの企画・準備、各種管理業務など



【勤務地】
◎住まいや希望を踏まえて勤務地を決定します。
<勤務地詳細>
●ソフトバンクさせぼ五番街  長崎県佐世保市新港町2番1号させぼ五番街
●ソフトバンク北佐世保    長崎県佐世保市梅田町5‐24 フレスコブリーザー1F
●ソフトバンク大塔       長崎県佐世保市大塔町1679番地2
●ソフトバンク早岐       長崎県佐世保市広田3丁目231
※希望勤務地は考慮します。
※車通勤が可能な店舗もあります。ご希望の方はご相談ください。



成長に合わせた研修制度はもちろん、個人のスキルを見ながら業務や役職をお任せしていきますので、
接客販売未経験の方も安心して働くことができます。

◎あんしんの研修制度◎
応対スキルや業務知識も現場経験豊富な社員が丁寧な指導でしっかりフォローするので、配属後も安心してスタートできます。
さらに、サービス知識や接客トークはスマートフォンを使って動画でわかりやすく解説します。
いつでもご自身のタイミングで学習できます!

◎お客様1人ひとりと向き合える!◎
Webによる来店予約制度を実施しています。事前にお客様の要望も分かるため事前準備もできますし、時間管理もしやすくなりました。お客様が店内で待たれることがないので、焦らず1人ひとりのお客様と接客ができますよ。

◎頑張りを評価します!◎
個人の頑張りを評価するのが大きな特徴。年2回の昇給チャンスがあり、個人成績によって月給が5000円~1万円アップ!最大で年2万円の昇給が可能です。店舗予算の達成度合いによってインセンティブも支給。働きやすさだけではなく、キャリアアップしてしっかり稼げるのも魅力です。

◎資格を取得すれば、どんどん給与アップ!◎
最初は「アドバイザー」の資格取得を目指し、入社半年を目途に月1万円がお給料にプラス。資格手当は最大月8万円までなので、意欲的に、継続的に成長できます!さらに資格試験は年4回なのでチャンスはたくさん!


当社では、各社共通の研修制度として下記の研修カリキュラムを実施しています。入社後はもちろん、配属後も継続してキャリアアップをフォローしているので、安心してチャレンジしてください!


◆新入社員導入教育
ビジネスマナー・社会人としての考え方・グループワーク研修等、学生から社会人へのトランスフォームがテーマです。

◆配属前研修
配属の事業部毎により実務に即した内容の研修を実施します。専門知識や業務に必要な知識はここでロールプレイング等を通して身につけていきます。
※上記研修を終え、入社後2~3週間で現場配属となります。

◆配属後研修
配属先の教育担当者に倣い、実務を通じて仕事を覚えて頂きます。
         
◆フォローアップ研修
配属後、半年に一度のスパンでグループ会社全体での研修を行い、ビジネスマンとしての基礎力を身につけて頂きます。また、実務を通してのつまずきや抱えている課題についても一緒に解決していきます。
          
◆各階層別研修
昇格時に、各役職に合わせてマネジメントスキルや知識を身につけるための研修を実施します。

グループ各社共通の研修制度になります。

研修制度
有り

募集

応募方法

1.Nなびからのエントリー:可能(「エントリー登録」ボタンをクリック)

2.外部サイトからのエントリー:可能
  応募はこちらから

3.直接の問い合わせ:可能(「Nなびを見ました」とお伝えください)

4.その他
当社へ直接お問合せください。

選考スケジュール
会社説明会(対面/WEBにて実施)
 ↓
面接(個別/グループ)1回実施予定
 ↓
適性検査
 ↓
面接(個別)1回実施予定
 ↓
面接(個別)1回実施予定
 ↓
内々定


「採用内定後の流れ」
■内定者懇親会
 同期入社を予定する皆さんと親睦を深めるため勉強会や懇親会を実施します。
 ※2022年卒は6月、8月、12月、2月に実施しました。

■内定式
 当社並びにグループ会社の同期入社を予定する皆さんと実施します。
 ※2022年卒は10月に実施しました。
提出書類・提出先
■二次選考時に提出をお願いする書類 ・履歴書(写真貼付:学校指定のもの) ■最終選考時に提出をお願いする書類 ・卒業見込証明書 ※説明会時には提出物などは特にございません。お気軽にご参加ください。

採用データ

基本給

大学:195,000円

固定残業代

有り(月30時間まで35,000円)

通勤手当

全額支給(上限20,000円)

住宅手当

一部支給

諸手当

資格手当、報奨金、子ども手当、役職手当、時間外手当

賞与

年2回

昇給

年2回

退職金

無し

勤務時間

09:30 ~ 19:30

休憩時間

13:00~14:00

休日・休暇

年間休日数:110日
慶弔休暇、年次有給休暇

時間外労働

有り(月平均10時間)

社会保険等

雇用保険:有り
健康保険:有り
厚生年金:有り
労災保険:有り

勤務地

県北地区(佐世保市、平戸市、松浦市、北松浦郡)佐世保市

転勤

無し

必資格取得への補助

無し

求人条件の補足事項

※店舗の運営時間によってシフトが異なります