長崎の就職と暮らしについての情報発信サイト「ナガサキエール」とNRのコラボ企画!
長崎県内の企業で活躍している若手社員と、その企業の魅力をご紹介します。
長崎東高、長崎県立大情報システム学部情報セキュリティ学科卒
NBC情報システム株式会社
長崎市尾上町5-6 NBCビル
☎095-825-1540
フレックスタイムで業務時間の調整が柔軟にでき、自由に働ける職場だと感じました。働きながら社外の研修を受けられる制度は、自身の知識が身に付き、スキルアップにつながるのでとても魅力的でした。
瓊浦高機械科卒
久保工業株式会社
長崎市小浦町20
☎095-865-1111
小江工場は20代や30代の社員が中心で、コミュニケーションが取りやすく楽しい職場です。社屋内にはトレーニングルームがあり、休憩時間などに体を鍛えてリフレッシュできます。
ALSOKグループである当社は、昨年10月に社名を「長崎綜合警備」から「ALSOK長崎」に変更し、県内トップシェアの警備会社として県民の皆さまの安全・安心に貢献できるよう日々活動しています。
各種センサーの異常信号を受信した際に駆け付ける「機械警備業務」、現金・貴重品を指定時間に安全に届ける「警備輸送業務」、警備員が常駐し建物を守る「常駐警備業務」を中心に、設備の検査・点検・工事など幅広い分野をカバー。金融機関のATM全般の運営や高齢者の見守り、交通事故での駆け付けサービスも行っており、24時間365日、離島を含む県内全域で活動しています。小学生や高齢者・女性向けの防犯教室をはじめ福祉車両の寄贈など、CSR活動にも力を入れています。
早期キャリアアップも可能
誰もが働きやすい環境づくりを推進し、県が認定する「Nぴか」を取得。離職率は極めて低く、長く働ける職場です。今年4月には人事制度を改正し、早期のキャリアアップが可能になりました。実際に、入社4年目で営業部の課長代理に昇進した人も。休暇制度や保険制度も充実しており、さまざまな世代が生き生きと働いています。
人事部課長
木下 将夫さん
地域医療支援病院や地域がん診療連携拠点病院など多くの施設認定を受け、救命救急センターとしても毎年4000件以上の救急搬送を受け入れています。看護部は一人一人が専門職としての志を持ち、人としての感性を磨きながら、確かな知識と技術で患者と家族に寄り添う「心に届く看護」を目指しています。現場では2人の看護師がパートナーとして支え合うPNS(パートナーシップ・ナーシング・システム)を導入。新人看護師が安全な看護を実践しながら成長できる体制を整えています。
住居手当や扶養手当などの各種手当、結婚・出産祝い金などの各種給付金も充実。院内保育所や看護師の職員宿所(要件あり)も備え、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。
働くイメージ広げよう
看護学生を対象にインターンシップと病院説明会を実施します。施設見学や看護体験のほか、気になっていることを先輩看護師に聞くことができる交流会も。開催日は12月26、27日、2025年3月27、28日。各回定員10人で、7日前までに予約が必要。詳細はQRコードから確認してください。
教育担当・副看護師長
貴島 葵さん
産業用機械やボイラー、タービンの設計をはじめ、次世代自動車を軸とした電子・電装部品の品質向上に向けた新技術の開発支援を手がけています。主な取引先は、三菱重工業グループや日産自動車です。機械設計の分野で従業員300人以上の会社は国内に少なく、構造設計会社のPAL構造などを含む不動技研グループ全体では500人を超えます。
近年は、ドローンや3Dレーザースキャナーを駆使した計測、洋上風力発電事業にも携わり「音響を用いた風力発電装置の欠陥検出技術」に関する特許(特許第7057955)を取得しました。脱炭素への取り組みとして、バイオマス発電や風力発電などクリーンエネルギーの燃料電池の設計など新しいチャレンジも進行しています。
メリハリある職場環境
人の成長が会社の成長につながるという観点から「人が基本」を経営理念に掲げています。年間休日は計画年休も含め130日(本年度実績)で、趣味や家族との時間を大切にできるのが当社の魅力です。住宅手当も最長5年間、家賃の半額(最大3万円)を支給。今年から社内にリフレッシュルームを設置し、社員の息抜きや交流の場になっています。
長崎事業所総務 採用担当
江川 芽生さん、
加島 未奈子さん
建築、プラント、土木、船舶、海洋構造物、各種機械などの構造物の設計を行う会社です。設計事務所としては100人を超える社員数で、九州トップクラスの規模を誇ります。構造解析部門も配置しており、複雑、特殊な構造物の設計、解析にも対応し高品質の技術を提供しています。県内のビルや施設はもちろん、国内各地の有名な建築物や発電所などのプラント構造物、海外の空港施設や化学・発電プラントなどにも当社の技術が数多く生かされています。
従業員のほとんどは県内出身者や長崎に縁のある人たちで、和気あいあいとした雰囲気です。理系女子「リケジョ」をはじめ、女性社員も多く全体の26%と1/4を超えており、女性が働きやすい職場環境です。
働きやすい職場環境へ
「良い仕事をするにはまず健康と働きやすい職場作り!」を掲げ、健康経営優良法人の認定をはじめ、Nぴか4つ星取得、地域未来牽引企業認定、奨学金返済アシスト企業指定、長崎市男女イキイキ企業表彰、若者・女性・高齢者就職応援団、健康経営優良法人2024などに認定。働きやすい職場作りを目指し、ワークライフバランスを大切にしています。
社長付参与
益田 元祐さん